发布时间:2021-01-26 09:03:20 发布人:锐胜人力资源 浏览次数:951次
2020年多灾多难的一年已经过去了,2021年缓缓到来了。
那么关于广大缴纳社保的人员,2021年会有哪些新的社保政策呢?
下面跟“知心人社”一起来了解一下吧。
了解了这些政策,也知道自己应该怎样规避风险,怎么样争取更大的利益了。
2021年社保有这么5项新的政策呢,下面我们来详细看一下吧。
从2021年1月1日开始,原先因为疫情国家减免的三项养老保险费用,从1月份开始征收。
也就是说,在2020年因为疫情的影响,各企业都受到了很大的冲击,为了稳企业稳就业,国家对中小微企业减免企业缴纳的养老,工伤,失业三项社保待遇从2021年1月开始征收。
从2020年1月份开始,缴纳社保的新的基数开始启用。
比如青岛,从2021年1月起,使用新的社保基数,最低基数为3457元,最高为19012元。
待全省全口径城镇在岗职工工资公布后再进行调整,多退少补。
从2021年开始,退休金将普遍通过社保卡来发放。
通过社保卡来发放养老金是大势所趋,人社部在《关于在养老保险工作中全面推进社保卡应用的通知》中明确要在2020年底之前养老金业务全部通过社保卡来办理。
现在已经有很多地区开始用社保卡来发放养老金了,有的地区还没有落实。
所以这些还没有落实的地区,2021年将会出新的政策,通过社保卡来发放养老金了。
从2021年开始,将实现养老金的省级统筹。
国家提出要在2020年全面实现省级统筹,为养老保险全国统筹打好基础。
省级养老保险统筹就是全省的企业养老保险基金实行省级统收统支,由省级统筹管理。
全省实行统一的基本养老保险制度;实行统一的基本养老保险费的比例和基本养老保险待遇的支付标准。基本养老保险业务统一由省级社会保险经办机构负责管理。
2021年将实现门诊医疗费用跨省直接结算
根据国务院办公厅发布的《全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议重点任务分工方案》中要求2021年6月底前制定全国统一的门诊费用跨省直接结算政策,12月底前实现门诊费用跨省直接结算。
不仅住院费用可以跨省直接结算,门诊费用也可以跨省直接结算了。给广大参保人员提供了很大的方便。
当然还不止这些,还有广大参保人员最关注的,就是今年提出的延迟退休的问题。
延迟退休会在十四五期间推行,那么2021年是第一年,所以也很有可能实行呢。